Unternehmen

Klasse statt Masse.
Dafür steht planC recruitment.

Wir ermitteln einerseits sorgfältig Ihren Bedarf für eine vakante Stelle. Andererseits kennen wir die Erfolgsgeschichten unserer Kandidaten bis ins Detail.

Unsere Arbeit basiert auf mehreren hundert durchgeführten Bewerberinterviews, einem engen und regelmäßigen Kontakt zu unseren Top-Kandidaten auf Augenhöhe und der nötigen Empathie.

So finden wir für Ihr Unternehmen branchenübergreifend die passende Persönlichkeit. Durch das perfect match besetzen wir Ihre Vakanzen mit Personen, die für Ihr Unternehmen einen Mehrwert schaffen.

Profitieren Sie von unserem
Multi-Channel-Recruitment

Für die Suche von Top-Kandidaten aus den Bereichen Assistenz, Sekretariat und Office Management nutzen wir folgende Rekrutierungstools:

Kandidatenpool
persönliches Netzwerk
Direct Search
Active Sourcing
Social Media

Was wir bei Ihrer Personalsuche übernehmen

Führen eines Briefinggesprächs mit Ihnen
Erstellen eines Stellenprofils
Schaltung von Stellenanzeigen
Multi-Channel-Recruitment
Führen von Vorstellungsgesprächen
Identifikation von Top-Bewerbern
Erstellen und Übermitteln von passenden Kandidatenprofilen
Beratung bei Ihrer Prüfung der Bewerberprofile
Terminierung von Vorstellungsgesprächen
Begleiten von Vorstellungsgesprächen in Ihrem Unternehmen auf Wunsch